06.11.2023

Abrufarbeit – Ohne Arbeitszeitregelung gelten 20 Stunden als vereinbart

Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 18. Oktober 2023 – 5 AZR 22/23 Sachverhalt Die Arbeitnehmerin war seit mehreren Jahren als „Abrufkraft Helferin Einlage“ auf Grundlage eines mit der Rechtsvorgängerin…

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05.11.2023

Hinweisgeberschutz Round Table: Anforderungen des neuen Gesetzes

„Vor einem Jahr haben wir in ähnlicher Runde bereits über den deutschen Hinweisgeberschutz gesprochen. Nun ist er Gesetz geworden und wir haben noch einmal vier Experten an einen Tisch gebracht, um zu…

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05.11.2023

Ohne Fleiß kein Preis - Kein Lohn ohne Arbeit

Wer kennt es nicht, das alte Sprichwort "ohne Fleiß kein Preis". Als – nennen wir es nicht faul sondern – entspannter Schüler habe ich es häufiger von meinen Eltern gehört. Nach meiner damaligen pubertären…

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29.10.2023

Am Sonntag: mit dem Rennrad durch den Wald oder mit dem Auto ins Tagungshotel

Was machen mobile Arbeitnehmer sonntags? Einerseits die Freizeit genießen und sich erholen von einer anstrengenden vergangenen Arbeitswoche mit wichtigen und aufregenden Terminen, Zeitdruck am Dienstag,…

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22.10.2023

ADVANT Beiten mit Rang 13 starker Aufsteiger im Kanzleimonitor 2023-2024

Das Deutsche Institut für Rechtsabteilungen & Unternehmensjuristen (diruj) hat in der elften Auflage seinen "Kanzleimonitor" veröffentlicht. An der repräsentativen Studie nahmen leitende Juristen – General…

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09.10.2023

Ausgewählte arbeitsrechtliche Aspekte bei der Einführung von Desksharing

„Die von Arbeitgebern zum Teil umfassend gewährten Möglichkeiten der mobilen Arbeit haben auch nach dem Abklingen der Pandemie dazu geführt, dass sich die Bindung an feststehende Arbeitsorte und…

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08.10.2023

Der (nicht bzw. kaum) erschütterbare Beweiswert einer AU

2022 waren Arbeitnehmer in Deutschland durchschnittlich 15,0 Arbeitstage krankheitsbedingt arbeitsunfähig. Das ist eine - zu anderen Jahren - vergleichsweise recht hohe Zahl. Es ist kein Geheimnis, dass…

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08.10.2023

ADVANT Beiten berät Family Office Zwei.7 bei Erwerb von Blue Safety aus der Insolvenz

Düsseldorf, 9. Oktober 2023 – Die internationale Wirtschaftskanzlei ADVANT Beiten hat das Family Office Zwei.7 mit Sitz in Osnabrück bei der vollständigen Übernahme des Wasserhygienespezialisten Blue…

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01.10.2023

Mit der Arbeit auf die Wiesn (das Oktoberfest) und ohne Arbeitsverhältnis wieder heim

„O'zapft is!“. Seit dem 16. September 2032 herrscht in München aufgrund des 188. Oktoberfests Ausnahmezustand. In den gut zwei Wochen werden mehrere Millionen Maß Bier ausgeschenkt und getrunken. Viele…

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28.09.2023

ADVANT Beiten baut Arbeitsrecht weiter aus und gewinnt Dr. Mark Zimmer für ihren Münchner Standort

ADVANT Beiten baut Arbeitsrecht weiter aus und gewinnt Dr. Mark Zimmer für ihren Münchner Standort

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25.09.2023

„Unterirdisches“ Zeugnis: Berichtigungsanspruch auch nach 2 Jahren nicht verwirkt

Landesarbeitsgericht Baden-Württemberg vom 31. Mai 2023 – 4 Sa 54/22 Der Anspruch auf Berichtigung des Arbeitszeugnisses ist nicht deshalb verwirkt, weil Arbeitnehmer:innen nach einer Eigenkündigung…

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17.09.2023

Per Post, Persönlich, per Brieftaube? Die Zustellung der Kündigung

Kürzlich ruft mich ein Bote an. Der Bote war beauftragt, einem Arbeitnehmer die Kündigung des Arbeitsverhältnisses zuzustellen und sie an dessen Wohnsitz in seinen Hausbriefkasten einzuwerfen. Der Bote…

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