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    17.06.2015

    Antikrisen Intensivkurs - Wie kann sicher beim Personal gespart werden?, Moskau

    Programm:

     

    • Arbeitsvertrag: für welche fehlenden Formulierungen die Inspektoren Strafen verhängen
    • Schwangere Mitarbeiterinnen: wie die Arbeit unter Berücksichtigung der Interessen des Unternehmens zu organisieren ist
    • Ersatz für Mitarbeiterinnen im Schwangerschaftsurlaub: vorübergehende Einstellung von Mitarbeitern außerhalb von Standardsituationen
    • Einstellung von nebenberuflichen Mitarbeitern: Besonderheiten der Einstellung und Vorgehensweise bei einer Versetzung zur Hauptarbeit
    • Zusammenlegung von Berufen: welche Dokumente eine Streitigkeit vermeiden können
    • Spezielle Bewertung von Arbeitsbedingungen: Einzelheiten des Verfahrens ausgehend von den letzten Erläuterungen der Behörden und der aktuellen Rechtsprechung
    • Einstellung von Ausländern: neue Regeln für die Einstellung und für die Benachrichtigung staatlicher Behörden

     

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